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關于安徽保安公司加強中小學門衛工作要求的指導意見

   在安徽保安公司下屬的各個保安地點,領導們視察最多的就是學校的門衛保安,因為這裡關系到下一代成長,為此我司修改了很多以前容易出現問題的制度,現将其全文貼出。

  門衛室管理制度
  一、人員定編、職責範圍
  1、公司門衛室隸屬公司辦公室管理,定員人(每班小時工作制)負責公司保安、門衛、環境衛生、花卉苗木維護管理工作。
  二、崗位職責
  1、負責日常安全保衛工作,加強夜間巡邏。
  2、對來訪人員必須嚴格履行登記手續。
  3、對進出公司的車輛進行檢查登記,物資出門需憑出門證查驗放行。
  4、定期會同公司有關部門進行安全檢查,對事故隐患及時上報處理。
  5、對公司值勤人員進行監督。
  6、負責廠區的主要通道、大門内外水泥地面、公共廁所的環境衛生。
  7、負責信件、報紙的接收并送公司辦公室。
  8、負責廠區照明燈的開、關,做到晚開晨關。
  9、負責公司對内、外物資檢斤過磅的監磅工作。
  10、負責完成領導交辦的臨時性任務。
  三、門衛人員“八項禁令”
  1、嚴禁穿短褲、背心、拖鞋上崗。
  2、嚴禁酒後上崗或上崗時間喝酒。
  3、嚴禁工作時間睡覺,打瞌睡。
  4、嚴禁與來訪人員發生争吵。
  5、嚴禁私自離崗或委托他人代崗。
  6、嚴禁在門衛室打牌、播放錄像等一切娛樂活動。
  7、嚴禁外來人員進入門衛室。
  8、嚴禁在大門内、外、廠區道路上停放車輛、堆放雜物。
  四、管理規定
  1、門衛室工作人員必須遵守公司的管理制度,履行管理制度規定,恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。
  2、門衛室要做到二十四小時輪留值勤,每兩小時巡視巡邏全公司一次。發現違紀、偷竊等行為,要及時制止和向上級彙報并作好記錄。發生治安事件和災害事故,應采取積極有效的應變措施,并及時向公安機關報案。發現員工違紀違規行為,要及時向主管部門彙報,協助處理。
  3、門衛室要保持幹淨和安靜,物品放置應定位規範,不能在警衛室内吸煙。無關人員不得在警衛室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執勤人員。違者,視情節輕重,嚴肅處理。值勤人員态度粗暴,不文明不禮貌,故意刁難員工或外來人員,一經發現,将按照雙方協議書有關規定嚴肅處理。
  4、嚴格執行員工出入制度。當班員工原則上不得離開公司(含工程建設工地),确需外出,應如實填寫員工出入證或憑出車單出入。不符合手續者,門衛不準放行。強行外出者,應立即上報辦公室。外來人員因公務需進公司,經被訪人同意,方可進公司;外來人員一時沒有聯系上被訪人,可在警衛室内的會客室或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。
  5、公司員工上班時間不得進行私人會客,特殊情況須經所屬部門領導同意,但隻能在警衛室内的會客進行。
  6、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者,不得進入公司内。

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